Kreissparkasse Heilbronn sucht kreativen Kommunikationsmanager für ihr Wachstumsteam
Gerd Buchholz
Kreissparkasse Heilbronn sucht kreativen Kommunikationsmanager für ihr Wachstumsteam
Kreissparkasse Heilbronn sucht Kommunikationsmanager für ihr Unternehmenskommunikationsteam
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Die Kreissparkasse Heilbronn, eine der führenden Finanzinstitute in Baden-Württemberg, sucht eine:n Kommunikationsmanager:in (Voll- oder Teilzeit) für ihr Team Unternehmenskommunikation. Bewerber:innen sollten Erfahrung in den Bereichen Marketing, Werbung oder Unternehmenskommunikation mitbringen. Die Bank, die rund 450.000 Kund:innen betreut, verzeichnet seit Jahren ein stetiges Wachstum – dank ihrer starken regionalen Verankerung und der digitalen Expansion.
Zu den Aufgaben der neuen Stelle gehören die Planung und Betreuung von Werbekampagnen, die Entwicklung kreativer Marketingstrategien sowie die Weiterentwicklung der Kommunikationsplanung der Bank. Zudem umfasst die Position die Steuerung von Werbematerialien, die Pflege von Kommunikationsplänen und die Umsetzung strategischer Promotionsmaßnahmen.
Voraussetzungen für die Bewerbung sind ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung in den Bereichen Marketing, Kommunikationswissenschaft oder Servicemanagement. Praktische Berufserfahrung in Marketing, Werbung oder Unternehmenskommunikation ist unerlässlich. Ideal sind Bewerber:innen mit strategischem und kreativem Denkvermögen, einem starken Interesse an digitalen und sozialen Medien sowie hervorragenden schriftlichen und mündlichen Ausdrucksfähigkeiten.
Die Kreissparkasse Heilbronn bietet ihren Mitarbeiter:innen attraktive Leistungen, darunter: - 14 Monatsgehälter nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes - Flexible Arbeitszeiten - Arbeitgeberzuschuss zur Krankenversicherung - Betriebliche Altersvorsorge - 32 Tage Jahresurlaub - Förderung der Work-Life-Balance durch kostenlose Kurse und Weiterbildungsprogramme
In den vergangenen fünf Jahren hat die Bank ihre Marktführerschaft in Heilbronn weiter ausgebaut. Die Kundenzahlen stiegen jährlich um 3–5 Prozent und erreichen mittlerweile rund 450.000 – ein leicht höherer Zuwachs als der regionale Durchschnitt von 2 Prozent. Treiber dieses Wachstums sind der Ausbau digitaler Bankdienstleistungen und die gestiegene lokale Marktpräsenz. Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Milliarden Euro und 1.600 Beschäftigten zählt die Kreissparkasse Heilbronn zu den größten und profitabelsten Sparkassen der Region.
Interessierte können sich bei Kerstin Röcker (Leiterin Kommunikation) oder Karina Boiko (Personalreferentin) über die Stelle informieren. Kontaktmöglichkeiten mit Telefonnummern und E-Mail-Adressen stehen für Rückfragen bereit. Die Bank stärkt weiterhin ihr Team, um ihre führende Position im Privat- und Firmenkundengeschäft in Heilbronn zu halten.
