Fachkräftemangel in Baden-Württemberg: Warum ausländische Arbeitskräfte überlebenswichtig sind
Gerfried Thies
IHK: Ohne Immigration fehlen bis 2035 200.000 Jobs - Fachkräftemangel in Baden-Württemberg: Warum ausländische Arbeitskräfte überlebenswichtig sind
Baden-Württemberg setzt seit fünf Jahren stark auf ausländische Fachkräfte, um kritische Lücken in Gesundheitswesen und IT zu schließen. Zwischen 2021 und 2025 zogen rund 15.200 Fachkräfte aus dem Ausland in die Region, um den Personalmangel in diesen Schlüsselsektoren zu mildern. Nun warnen Wirtschaftsvertreter, dass strengere Einwanderungsregeln der regionalen Arbeitsagentur langfristig schaden könnten.
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Laut offiziellen Zahlen des Statistischen Landesamts Baden-Württemberg und der Bundesagentur für Arbeit begannen etwa 9.800 ausländische Arbeitskräfte im Gesundheitsbereich, während rund 5.400 in die IT- und verwandte Branchen einstiegen. Ohne diesen Zuzug stünde die Region bereits vor massiven Personalengpässen.
Bis 2035 könnte sich die Fachkräftelücke dramatisch vergrößern. Die Zahl der unbesetzten Stellen könnte von derzeit 380.000 auf 580.000 in etwas mehr als einem Jahrzehnt ansteigen. Allein im Gesundheitssektor wären dann 15.000 zusätzliche Stellen unbesetzt, während IT, Kommunikation und Cybersicherheit bis zu 9.000 Fachkräfte verlieren könnten.
Susanne Herre, Hauptgeschäftsführerin der Industrie- und Handelskammer Stuttgart, betont die dringende Notwendigkeit schnellerer und effizienterer Einwanderungsverfahren. Eine Willkommenskultur sei entscheidend, um die wirtschaftliche Stärke zu erhalten, so Herre. Wirtschaftsführer unterstützen ihre Position und warnen, dass wachsende Hürden bei der Zuwanderung das künftige Wachstum der Region gefährden.
Wirtschaftsprognosen zeichnen ein düsteres Bild: Ohne ausreichende Zuwanderung könnte Baden-Württemberg bis 2035 einen Arbeitskräftemangel von 200.000 Personen verzeichnen. Das würde einem potenziellen Verlust von 220 Milliarden Euro an Wirtschaftsleistung entsprechen – eine zusätzliche Belastung für Unternehmen und öffentliche Dienstleistungen.
Die Abhängigkeit der Region von ausländischen Fachkräften ist offenkundig: Tausende qualifizierte Arbeitskräfte stabilisieren bereits heute zentrale Branchen. Doch da die Nachfrage nach Arbeitskräften weiter steigt, sind sich Politiker und Wirtschaftsvertreter einig: Reibungslosere Einwanderungsprozesse werden entscheidend sein. Ohne sie drohen Baden-Württembergs Wirtschaft durch unbesetzte Stellen und Produktivitätsverluste langfristige Schäden.
